シンポジウム「短時間正社員制度導入・定着を目指して」を開催します

シンポジウム「短時間正社員制度導入・定着を目指して」を開催します
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r98520000003s0g.html

平成２２年１月１８日
三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社
　短時間正社員シンポジウム開催事務局
（電話）　　　　03-6711-1225
雇用均等・児童家庭局　短時間・在宅労働課
　課長　　　　美濃　芳郎
　課長補佐　廣瀬　千奈美
（電話）　　　　03-5253-1111（内線7876)
（夜間直通）　03-3595-3273

シンポジウム「短時間正社員制度導入・定着を目指して」を開催します
〜短く働くことで、長く活躍できる人がいます！〜

　「短時間正社員制度」は、（ｉ）これまで育児や介護をはじめ様々な制約によって就業の継続ができなかった人や就業の機会を得られなかった人にとって、自らのライフスタイルやライフステージに応じた多様な働き方を実現する制度として、また、（ii）企業にとっては、人材の定着や組織の活性化等に効果が見込める人事制度として、その普及や定着が期待されています。さらに、子が３歳までの短時間勤務を義務化した改正育児・介護休業法にも対応できる制度として注目が高まっています。
　こうした中、厚生労働省では、「短時間正社員制度」の導入・定着を図るため、三菱UFJリサーチ＆コンサルティング（株）に委託し、[1]制度についての基調講演、[2]制度導入・定着モデルの紹介、[3]有識者、企業・病院の人事担当者によるパネルディスカッションを内容としたシンポジウムを開催いたします。
　本シンポジウムの概要は下記のとおりです。

●「短時間正社員制度　導入・定着を目指して」の開催について
（１）シンポジウム日程
　　　東京…２月１日（月）１４：００〜１６：３０　　THE GRAND HALL〔品川〕
　　　大阪…２月３日（水）１４：００〜１６：３０　　クレオ大阪東
（２）概要
　　第１部：基調講演「短時間正社員とは？なぜ今短時間正社員が注目されるのか？」
　　　東京…佐藤博樹氏（東京大学社会科学研究所教授）
　　　大阪…脇坂明氏（学習院大学経済学部教授）
　　第２部：導入・定着モデルの紹介
　　第３部：パネルディスカッション
　　　東京…有識者、日本アイ・ビー・エム（株）、丸紅（株）、（株）ヨックモックホールディングス、川崎幸病院
　　　大阪…有識者、日本アイ・ビー・エム（株）、丸紅（株）、（株）ぐるなび、川口工業総合病院
（３）申込先（「短時間正社員制度　導入支援ナビ」内）
　　　URL：http://tanjikan.mhlw.go.jp/sympo/index.html
（４）実施主体　　三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社

◦《添付資料》　「短時間正社員制度　導入・定着を目指して」リーフレット（PDF:619KB）
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r98520000003s0g-img/2r98520000003s1y.pdf

・・☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆
公衆衛生ネットワーク公衆衛生ネットワーク危機管理Goods 公衆衛生ネットワークBooks 切明義孝の公衆衛生情報切明義孝の健康日記切明義孝ブログ切明義孝の新型インフルエンザ関連情報切明義孝の新型インフルエンザ対策マニュアル＆グッズ切明義孝の新型インフルエンザ事業継続計画BCPグッズ切明義孝のおすすめ書店切明義孝の本棚切明義孝の万福ダイエット切明義孝の禁煙情報切明義孝の健康寿命の計算公衆衛生ネットワーク　健康と医学のメーリングリスト公衆衛生ネットワーク Public Health Network in Japan ,Since 2000
＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆・・